“사장님은 노무까지 다 알아야 하나요?”

사업을 하다 보면 이런 생각이 들 때가 있습니다.

매출도 신경 써야 하고, 근로자 관리도 해야 하고, 하루가 어떻게 가는지도 모를 만큼 바쁜데

왜 노무까지 사장님이 직접 챙겨야 할까요?

일급근로자 관리, 기준에 맞는 운영.

대충 하면 안 될 것 같고, 제대로 하자니 너무 어렵습니다.

검색을 해봐도 정확한 정보수집이 어렵고 막상 내 사업장에 어떻게 적용해야 하는지는 잘 모르겠고요.

이런 고민에서 출발한 서비스가 바로 노무매니저입니다.

그리고 드디어, 노무매니저가 정식 출시되었습니다.

 

노무관리, 미루다 보면 더 부담이 됩니다

 

노무관리는 대부분 문제가 생기기 전까지는 잘 느껴지지 않습니다.

하지만 한 번 꼬이기 시작하면 생각보다 일이 커집니다.

구인처와 상호 협의오류, 서류 하나 빠졌을 뿐인데 이어지는 스트레스.

그래서 많은 사장님들이 이렇게 말씀하십니다.

“그때 좀 제대로 정리해둘 걸…”

노무매니저는 바로 그 ‘미리 정리’에 초점을 맞춘 노무관리 플랫폼입니다.

겁주거나 어려운 말로 설명하지 않습니다.

대신, 지금 사업장에 꼭 필요한 것부터 하나씩 정리해주는 방식입니다.

노무매니저는 ‘전문가 흉내’를 내지 않습니다

 

노무매니저를 만들면서 가장 중요하게 생각한 건

"1인 창업주를 위한 필수 노무관리 프로그램" 이라는 점 입니다.

그래서 노무매니저는

 

- 일급 근로자관리

- 구인처 및 현장관리

- 결재처리를 위한 청구서관리

- 지자체 지도점검 대비

- 직종관리 및 통계

- 당일/월별/지난달 실적 관리

대신 이렇게 묻습니다.

노무는 문제가 생긴 뒤에 시작하면 항상 늦습니다.

그래서 노무매니저 정식 출시는

노무를 ‘관리의 영역’으로 가져오는 시작점이라고 생각합니다.

사장님은 매출과 운영에 집중하시고,

노무의 기본 정리는 노무매니저에게 맡겨보세요.

복잡해서 미뤄왔던 노무관리,

이제는 조금 편하게 시작하셔도 됩니다.

<노무매니저 상담문의>

전화 : 041-417-6667

카카오톡 상담 :http://pf.kakao.com/_dTbWn

현장관리에 최적화된 인력사무소 전용 노무프로그램!